Medarbetares fördelar och förmåner

Om du investerar i oss kommer vi investera i dig. Som medarbetare på SEB får du tillgång till bekväma förmåner för alla livssituationer. Vi har ett brett och diversifierat erbjudande där vi värnar om ditt välmående likväl som din utveckling och karriär.

Nedan får du en introduktion till vårt totala erbjudande. Lokala variationer förekommer på våra olika marknader.

Ett urval av SEB:s förmåner för svenska medarbetare

Hälsa och välmående

Friskvårdsförmåner, frukt och gott kaffe.

Flexibilitet

Förmåner ska fortsätta vara attraktiva genom hela din karriär. Alla anställda har tillgång till Mitt livsstilskonto.

Jämlikhet

Alla anställda får ta del av SEB:s vinstdelningsprogram, tillgång till personalbanken och förmånliga rabatter.

Välbefinnande

Arbeta hemifrån när ditt arbete tillåter och det passar din chef, dina kollegor och dig.
5-6 veckors betald semester. Kortdagar före helgdagar och helgdagar som ger dig extra ledighet.
Vårdförmåner och planer för välmående, lunchförmåner, frukost, gott kaffe och ett flexibelt livsstilskonto som ger stöd i balans mellan arbete och privatliv. Skulle livet utmana dig erbjuder vi kostnadsfri rådgivning

Finansiellt välmående

Vi erbjuder marknadsmässig, jämställd och rättvis lönesättning och årliga ersättningssamtal.
Alla medarbetare får dela på SEB's framgång genom vårt vinstdelningsprogram. En del av bankens årliga vinst delas ut årligen i kontanter och aktier.
Vår interna bank erbjuder service till medarbetare i form av produkter och rådgivning genom olika livshändelser. Som medarbetare får du förmånliga rabatter på bankprodukter såsom bolån, betalkort och försäkringar.
Vi tryggar din framtida lön i form av pensionssparande samt möjlighet till löneväxling (speciella villkor gäller).
En extra föräldrapenning stärker din inkomst om du skulle bli förälder och gå på föräldraledighet.

Ett urval av SEB:s förmåner för svenska medarbetare:

För att säkerställa att vårt erbjudande är konkurrenskraftigt är det skräddarsytt för varje lokal marknad.

Forma din framtid med oss

Människor är kärnan i allt vi gör. Vår kultur är guidat av en inkluderings- och mångfaldspolicy och vi strävar efter att ha en social påverkan.

Du får tillgång till vår interna arbetsmarknad och karriärmöjligheter likväl som omfattande utbildningsmöjligheter på vårt digitala företagsuniversitet SEB Campus.
Genom GIG-projekt får du möjlighet att arbeta inom andra avdelningar än din hemmaavdelning i syfte att vidga dina vyer eller bidra med din unika kompetens.
Dela med dig av din kunskap som mentor inom SEB eller utanför vår organisation. Vi har bland annat livslångt samarbete med organisationen Mentor och det finns också möjlighet att göra ideellt arbete.

Vi bryr oss om vad du tycker och vill utveckla, därför gör vi regelbundet ledarskaps- och medarbetarundersökningar.

Och det finns mer…

Våra fastigheter är moderna och klimatvänliga för att skapa bästa möjliga förutsättningar för din arbetsdag.
Restauranger och caféer, gym, bastu och träningsklasser finns tillgängliga i många av våra kontor.
Ta en paus och hyr till förmånliga priser ett av våra fritidshus i Sverige eller utomlands. Välj mellan stad, berg och skärgården.

Engagera dig med dina kollegor i olika SEB-föreningar och dela dina intressen inom områden som sport eller konst.

"Flexibla förmåner som uppskattas av medarbetarna"

Ett roligt jobb som betalar bra – vad mer kan man önska sig av arbetslivet? Ganska mycket, faktiskt, och det är just därför som olika typer av förmåner spelar roll. Ebba Schwalbe Ekström på SEB berättar om hur den här delen av anställningserbjudandet kan bidra till personlig utveckling, ökat engagemang och välbefinnande i vardagen.